11/09/2023 08:39
17ª Edição – Setembro/2023 |
Estamos na 17ª edição da Newsletter PreviSiemens, e trazemos novidades para nossos participantes! O mês de setembro é uma das duas oportunidades anuais que os participantes têm para mudar o seu Perfil de Investimentos, então reservamos um espaço em nossa newsletter para dar uma rápida resumida no cenário econômico atual. Além disso, lançamos a iniciativa “A Previ tá On”, com diversas lives dos mais variados assuntos que, com certeza, trarão muitos insights para nossos participantes. Aproveitamos para reforçar a importância de realizar as Contribuições Programadas nos percentuais máximos, bem como manter seu cadastro de Beneficiários Indicados sempre atualizado.
Ótima leitura! |
Como nossos participantes bem sabem, setembro é um mês importante na gestão dos seus investimentos na Previ, pois é uma das janelas anuais para alteração de Perfil no Plano CD e no Plano Suplementar. Falando em economia e investimentos, os cenários mundial e local parecem estar mais favoráveis neste segundo semestre do que no primeiro. Apesar da atividade econômica global dar sinais de desaceleração, as altas nas taxas de juros nas economias desenvolvidas podem estar chegando ao fim. Nos países em desenvolvimento, isso marca o início do ciclo de redução das taxas de juros, como já foi visto no Brasil com a redução da Taxa Selic de 13,75% para 13,25% na última reunião do Copom. No cenário local as perspectivas também são positivas. A aprovação da reforma tributária no Congresso levou, dentre outros fatores, as agências de risco como a Fitch a aumentarem a nota de crédito do Brasil. Isso significa um ambiente econômico mais favorável e uma maior confiança no crescimento de nossa economia. E a continuidade na redução da Taxa Selic, que é esperada pelo mercado visto que a inflação parece estar ‘sob controle’, pode trazer ganhos tanto em certos títulos públicos (os prefixados ou os atrelados a inflação), como nas ações negociadas na bolsa, pois diminui o custo da dívida das empresas, consequentemente melhorando seus resultados e seu lucro líquido. Para tomar sua decisão sobre manter seu Perfil ou trocar para outro, não pense apenas nas perspectivas econômicas, avalie também a sua tolerância a riscos financeiros e o seu momento de vida atual. Participe da live sobre investimentos para insights importantes sobre o tema.
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Nos meses de agosto e setembro a Previ lançou a iniciativa “A Previ tá On – Dê o Play e Conquiste seu Futuro”, uma campanha que vai além da Previ, trazendo temas em outras esferas que impactam a vida de nossos participantes, como suas finanças pessoais, sua saúde física e mental, longevidade e muito mais. Neste período, a Previ convidou especialistas de diversas áreas para realizar lives especiais. Em agosto foram tratados temas como estilo de vida saudável, os pilares da vida financeira saudável e a importante jornada de educação financeira infantil. Em setembro, os temas vão desde reflexões sobre o futuro, quanto a temas mais tangíveis como a construção de uma carteira de investimentos consistente. Além das lives, a PreviSiemens esteve presente nas fábricas com ações presencias, levando conhecimento e brindes para quem participou das ações. Se você perdeu alguma live ou gostaria de assistir novamente, todas elas estão disponíveis no site e no canal da PreviSiemens no Youtube, que você pode acessar clicando aqui. |
Recentemente o CNPC (Conselho Nacional de Previdência Complementar) divulgou a Resolução nº 50/2022, que tem por objetivo flexibilizar as opções no desligamento, ou seja, as opções pelo autopatrocínio, benefício proporcional diferido, portabilidade e resgate.
Assim, a PreviSiemens está promovendo alterações nos regulamentos de todos os planos que administra (Plano CD, Plano Básico e Plano Suplementar). Para realizar estas alterações, a PreviSiemens precisa submeter os novos regulamentos para aprovação da PREVIC, que é o órgão que regulamenta e fiscaliza entidades fechadas de previdência complementar. Após a aprovação da PREVIC, a Previ comunicará aos participantes, e os novos regulamentos entrarão em vigor. Caso queira conhecer as alterações mesmo antes da aprovação da PREVIC, os quadros comparativos de cada plano com os artigos em alteração podem ser acessados clicando aqui.
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Uma das maiores vantagens do Plano CD no planejamento para a aposentadoria é a sua flexibilidade. É possível escolher o percentual de recebimento mensal durante a aposentadoria, o Perfil de Investimentos o percentual da sua Contribuição Programada mensal. Agora, sobre a Contribuição Programada há a contrapartida da empresa. Logo, não optar pelo percentual máximo significa abrir mão de dinheiro da empresa depositado em seu nome. A Contribuição Programada é calculada escolhendo dois percentuais a serem aplicados sobre o salário do participante: de 1% a 2% sobre a parte do salário inferior a 1 UP (R$ 6.720,65 em 2023) e outro percentual entre 1% a 7% sobre a parte do salário acima de 1 UP. Em um exemplo simples, vamos imaginar dois participantes com salário igual a R$ 8.000 em uma carreira de 30 anos. Um participante optou pelos percentuais máximos (2% e 7%), o que equivale a uma contribuição mensal de R$ 223 enquanto outro optou pelo percentual de 2% nas duas faixas, tendo contribuição mensal de R$ 160. Ao longo de 30 anos, sem considerar juros, correções inflacionárias e aumentos salariais, o participante que optou pelo percentual máximo investiu R$ 87 mil, enquanto o outro investiu R$ 62 mil. Já as contribuições da empresa neste mesmo período foram de R$ 126 mil para o primeiro e R$ 90 mil para o segundo. Ao não optar pelos percentuais máximos, você deixa de investir em seu futuro e de aproveitar o investimento que a empresa faria para você. Avalie seu orçamento mensal e considere fazer a Contribuição Programada pelo percentual máximo. Para ajustar seus percentuais escolhidos, acesse a área restrita do site da Previ.
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Nosso plano de previdência complementar é um pilar essencial na construção de uma aposentadoria tranquila e segura no futuro. Mas sabemos que imprevistos podem acontecer e precisamos estar preparados. Em caso de falecimento do participante, seja antes ou depois da aposentadoria, seu saldo acumulado no plano nunca retorna para a PreviSiemens ou para a patrocinadora, o benefício é pago à familiares ou pessoas indicadas pelo participante. A prioridade é o pagamento deste saldo para o cônjuge e filhos menores de idade do participante mas, caso ele não possua cônjuge ou filhos nessas condições no momento do falecimento, o saldo é pago aos Beneficiários Indicados. Os Beneficiários Indicados são qualquer pessoa física indicada pelo participante, e essa indicação pode (e deve) ser atualizada durante a permanência do participante do plano. E é aí que a Previ pergunta: seus Beneficiários Indicados estão atualizados? Tenha em mente que talvez seu cadastro de Beneficiários Indicados tenha sido feito a anos ou décadas atrás, então é bom consultar seus dados na Previ periodicamente para se certificar que as pessoas inscritas permanecem corretas. Dessa forma, sempre que possível acesse a área restrita do site da PreviSiemens, informe ou atualize seus Beneficiários Indicados e lembre-se de manter esta informação sempre atualizada!
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Newsletter PreviSiemens é uma publicação interna da PreviSiemens Sociedade de Previdência Privada. As decisões tomadas pelos Participantes e Patrocinadores com base nas matérias deste informativo não são de responsabilidade da Sociedade. Entre em contato conosco pelo Fale Conosco, www.previsiemens.com.br |